为强化教职工法治责任意识，构建未成年人保护长效机制，近日，鄂伦春自治旗检察院副检察长莫德辉、未检部门主任顾会敏和教体局工作人员走进大杨树一中，开展"携手关爱，共护未来"主题活动，并组织内业材料检查与校园安全巡查，为全校五十余名教职工带来一堂理论与实践深度融合的法治教育课。

以案释法，明晰责任边界

培训会上，法治副校长顾会敏以“依法履职，护航未成年人健康成长”为主题，结合《未成年人保护法》《关于建立侵害未成年人案件强制报告制度的意见（试行）》等法规制度，系统讲解强制报告和入职查询两大制度。

在强制报告环节，她通过分析“某教师发现学生怀孕”案例，强调教师作为“第一目击人”的法定报告责任，详细解读九类必须报告的情形及24小时内“双报告”流程——向公安机关报案、向教育部门报备。

针对入职查询制度，结合“某教师强制猥亵学生”案例，指出入职查询是防范校园侵害的“源头关卡”。着重说明查询范围涵盖性侵、虐待、暴力伤害等严重侵害未成年人犯罪记录，明确学校需对新入职教职工、校外临聘人员等实现100%查询覆盖，严禁“带病上岗”。

规范流程，夯实管理根基

培训结束后，副检察长莫德辉和法制副校长顾会敏会同学校安全管理部门，现场查阅教职工入职档案、强制报告制度台账、校园安全应急预案等内业材料。在入职查询档案检查中，重点核查新入职教师的《无犯罪记录证明》、查询结果回执等材料是否完整规范；针对强制报告台账，检查是否落实“一案一记录”“处置留痕”要求。针对部分材料归档不及时的问题，现场指导整改，并强调：“规范档案管理是落实制度的重要保障，必须做到底数清、流程明、可追溯。”

隐患排查，筑牢安全屏障

随后，一行人来到大杨树一中北校区开展实地巡查。在学生活动区域，重点检查消防设施、防护栏等安全设施是否完善，并在公共活动区域张贴强制报告制度海报。巡查中，与学校负责人就“如何优化校园安全管理机制”进行探讨，并建议增设“未成年人保护意见箱”，畅通学生求助渠道。

此次活动通过“理论培训+实操指导+实地检查”三位一体模式，切实提升了教职工对未成年人保护制度的执行力。大杨树一中校长表示，将以此次活动为契机，持续完善校园安全管理制度，定期开展“回头看”，确保强制报告和入职查询制度落地见效，为学生营造安全、健康的成长环境。